《當(dāng)代經(jīng)理人·下旬刊》雜志（CN:11-5166/F）內(nèi)容豐富、思想健康，2006年創(chuàng)刊，目前以月刊形式發(fā)行，刊物對(duì)外積極擴(kuò)大宣傳，致力于提高雜志質(zhì)量與影響。該雜志面向國(guó)內(nèi)外公開發(fā)行，主要報(bào)道經(jīng)濟(jì)相關(guān)領(lǐng)域的研究成果與實(shí)踐，已入選省級(jí)期刊。

雜志內(nèi)容豐富，涵蓋管理視野、文化研究、現(xiàn)代企業(yè)、人力資源、法制園地、科教論壇、理論廣角等多個(gè)欄目，旨在為讀者提供經(jīng)濟(jì)與管理領(lǐng)域的最新研究成果和實(shí)踐案例。其影響力和榮譽(yù)包括知網(wǎng)收錄和中國(guó)期刊全文數(shù)據(jù)庫(kù)（CJFD）收錄。

此外，《當(dāng)代經(jīng)理人·下旬刊》還強(qiáng)調(diào)論文的原創(chuàng)性，嚴(yán)格遵守著作權(quán)法，提倡健康優(yōu)良的學(xué)術(shù)風(fēng)氣，堅(jiān)決杜絕剽竊抄襲行為。雜志的編輯團(tuán)隊(duì)由具有豐富管理經(jīng)驗(yàn)和學(xué)術(shù)背景的專業(yè)人士組成，他們深入了解管理實(shí)踐，對(duì)學(xué)術(shù)研究有著深刻的理解，確保內(nèi)容的深度和實(shí)用性。

當(dāng)代經(jīng)理人·下旬刊發(fā)文方向

現(xiàn)代企業(yè)、人力資源、法制園地、科教論壇、理論廣角等

當(dāng)代經(jīng)理人·下旬刊雜志特色

①引言，說明課題的研究背景，引述該領(lǐng)域的國(guó)內(nèi)外研究進(jìn)展，說明本文選題意義和創(chuàng)新點(diǎn)；內(nèi)容不應(yīng)與摘要和結(jié)論雷同，不能出現(xiàn)圖表。

②參考文獻(xiàn)以與文稿內(nèi)容密切有關(guān)的較近期著述為主，注意與原文核實(shí)。一般在10篇以上，綜述可酌增，不可引用內(nèi)部資料。

③摘要應(yīng)具有獨(dú)立性和自明性。論著須附中英文摘要，采用結(jié)構(gòu)式，內(nèi)容包括目的、方法、結(jié)果（應(yīng)給出主要數(shù)據(jù)）、結(jié)論四部分，各部分冠以相應(yīng)的標(biāo)題，字?jǐn)?shù)不超過400字。

④來稿內(nèi)容題材新穎、結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)、文字凝練、闡論精辟，有一定理論水平和學(xué)術(shù)價(jià)值。

⑤來稿及修回稿均請(qǐng)自留底稿，以便聯(lián)系。編輯部收稿后即編號(hào)送專家審閱，并盡快將稿件處理結(jié)果通知作者。若1個(gè)月內(nèi)未收到擬用通知，稿件即可另行處理。

⑥本刊采用頁下注釋。正文中注號(hào)用阿拉伯?dāng)?shù)字加圓圈標(biāo)注于相關(guān)句子的右上角，通常應(yīng)在相關(guān)標(biāo)點(diǎn)之外。

⑦獲基金資助的論文，應(yīng)標(biāo)識(shí)注明基金項(xiàng)目名稱及基金項(xiàng)目編號(hào)，應(yīng)按有關(guān)部門規(guī)定的正式名稱填寫；獲多項(xiàng)基金資助的應(yīng)依次列出。

⑧圖務(wù)必使表格科學(xué)、簡(jiǎn)潔、自明，按國(guó)際要求采用三線表，表頭不允許有斜線。物理量的中文名稱、代表符號(hào)及法定計(jì)量單位三項(xiàng)要著錄齊全。

⑨標(biāo)題的層次：一般不超過3級(jí)，各層次的標(biāo)題應(yīng)簡(jiǎn)短明確，同一層次的標(biāo)題的詞組結(jié)構(gòu)應(yīng)盡可能相同；文內(nèi)接排的序號(hào)可用“⑴”。

⑩來稿請(qǐng)一律采用word文檔，將作者姓名、所在單位、通訊地址、郵政編碼、聯(lián)系、電話、E-mail地址等信息放在來稿的首頁。