勞動經(jīng)濟學(xué)雜志(Journal Of Labor Economics)是一本由University of Chicago Press出版的一本Multiple學(xué)術(shù)刊物，主要報道Multiple相關(guān)領(lǐng)域研究成果與實踐。本刊已入選、社會科學(xué)引文索引（SCIE）來源期刊，該刊創(chuàng)刊于1983年，出版周期4 issues/year。2021-2022年最新版WOS分區(qū)等級：Q1，2023年發(fā)布的影響因子為3.9，CiteScore指數(shù)6.4，SJR指數(shù)6.084。本刊非開放獲取期刊。
《勞動經(jīng)濟學(xué)雜志》創(chuàng)刊于1983年，是一本專門研究勞動經(jīng)濟學(xué)的期刊；勞動經(jīng)濟學(xué)教授（JOLE）介紹了影響社會和私人行為以及經(jīng)濟問題的國際研究。雜志的撰稿人研究了勞動經(jīng)濟學(xué)的各個方面，包括勞動力服務(wù)的供需、人事經(jīng)濟學(xué)、收入分配、工會和集體談判、勞動經(jīng)濟學(xué)中的應(yīng)用和政策問題，以及勞動力市場和人口統(tǒng)計。
| 大類學(xué)科 | 分區(qū) | 小類學(xué)科 | 分區(qū) | Top期刊 | 綜述期刊 |
| 經(jīng)濟學(xué) | 1區(qū) | ECONOMICS 經(jīng)濟學(xué) INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR 勞動關(guān)系學(xué) | 1區(qū) 1區(qū) | 否 | 否 |
| 大類學(xué)科 | 分區(qū) | 小類學(xué)科 | 分區(qū) | Top期刊 | 綜述期刊 |
| 經(jīng)濟學(xué) | 1區(qū) | ECONOMICS 經(jīng)濟學(xué) INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR 勞動關(guān)系學(xué) | 1區(qū) 1區(qū) | 是 | 否 |
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| 經(jīng)濟學(xué) | 1區(qū) | ECONOMICS 經(jīng)濟學(xué) INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR 勞動關(guān)系學(xué) | 1區(qū) 1區(qū) | 是 | 否 |
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| 經(jīng)濟學(xué) | 1區(qū) | ECONOMICS 經(jīng)濟學(xué) INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR 勞動關(guān)系學(xué) | 1區(qū) 1區(qū) | 是 | 否 |
| 大類學(xué)科 | 分區(qū) | 小類學(xué)科 | 分區(qū) | Top期刊 | 綜述期刊 |
| 經(jīng)濟學(xué) | 1區(qū) | ECONOMICS 經(jīng)濟學(xué) INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR 勞動關(guān)系學(xué) | 1區(qū) 1區(qū) | 是 | 否 |
中科院JCR期刊分區(qū)（又稱分區(qū)表、分區(qū)數(shù)據(jù)）是中國科學(xué)院文獻情報中心世界科學(xué)前沿分析中心的科學(xué)研究成果。在中科院期刊分區(qū)表中，主要參考3年平均IF作為學(xué)術(shù)影響力，最終每個分區(qū)的期刊累積學(xué)術(shù)影響力是相同的，各區(qū)的期刊數(shù)量由高到底呈金字塔式分布。
| 按JIF指標學(xué)科分區(qū) | 收錄子集 | 分區(qū) | 排名 | 百分位 |
| 學(xué)科：ECONOMICS | SSCI | Q1 | 82 / 597 |
86.3%
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| 學(xué)科：INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR | SSCI | Q1 | 6 / 49 |
88.8%
|
| 按JCI指標學(xué)科分區(qū) | 收錄子集 | 分區(qū) | 排名 | 百分位 |
| 學(xué)科：ECONOMICS | SSCI | Q1 | 66 / 600 |
89.08%
|
| 學(xué)科：INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR | SSCI | Q1 | 3 / 49 |
94.9%
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湯森路透每年出版一本《期刊引用報告》（Journal Citation Reports，簡稱JCR）。JCR對86000多種SCI期刊的影響因子（Impact Factor）等指數(shù)加以統(tǒng)計。JCR將收錄期刊分為176個不同學(xué)科類別在JCR的Journal Ranking中，主要參考當(dāng)年IF，最終每個分區(qū)的期刊數(shù)量是均分的。
| 學(xué)科類別 | 分區(qū) | 排名 | 百分位 |
| 大類：Business, Management and Accounting 小類：Industrial Relations | Q1 | 10 / 60 |
84%
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| 大類：Business, Management and Accounting 小類：Economics and Econometrics | Q1 | 116 / 716 |
83%
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CiteScore：該指標由Elsevier于2016年提出，指期刊發(fā)表的單篇文章平均被引用次數(shù)。CiteScorer的計算方式是：例如，某期刊2022年CiteScore的計算方法是該期刊在2019年、2020年和2021年發(fā)表的文章在2022年獲得的被引次數(shù)，除以該期刊2019年、2020年和2021發(fā)表并收錄于Scopus中的文章數(shù)量總和。
| 文章名稱 | 引用次數(shù) |
| 期刊名稱 | 引用次數(shù) |
| 期刊名稱 | 引用次數(shù) |
| 國家/地區(qū)名 | 數(shù)量 |
| 機構(gòu)名 | 數(shù)量 |
中科院分區(qū) 2區(qū) JCR分區(qū) Q1
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中科院分區(qū) 3區(qū) JCR分區(qū) Q1
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中科院分區(qū) 2區(qū) JCR分區(qū) Q1
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中科院分區(qū) 4區(qū) JCR分區(qū) Q2
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中科院分區(qū) 2區(qū) JCR分區(qū) Q1
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中科院分區(qū) 4區(qū) JCR分區(qū) Q2
查看詳情若用戶需要出版服務(wù)，請聯(lián)系出版商：J. Labor Econ.。
