想在《勞動保障世界》雜志實現快速發表，需要遵循一定的策略和步驟。

以下是一些建議，具體策略如下：

1.?選擇合適的期刊

了解期刊要求：《勞動保障世界》雜志要求投稿內容與經濟領域相關，確保論文主題符合雜志的定位，主要欄目有保障論壇、人力資源、勞動關系、社會保險、專題探討、域外傳真等。

關注審稿周期：《勞動保障世界》雜志的審稿周期預計：預計1個月內。

2.?提高論文質量

內容質量：確保論文內容新穎、觀點明確、數據可靠，避免與已有文獻重復。

嚴格按照《勞動保障世界》雜志投稿要求準備稿件：

①題名：簡明、具體、概括文章的要旨，一般不超過20個漢字。題名中應避免使用非公知公用的縮略語、字符、代號以及結構公式。

②文獻說明放在文末，整篇文章順序編碼；同一文獻多次引用需并置，原著名稱只出現一次。外文參考文獻按照國際通告的著錄格式標注。

③摘要應具備以下4項內容：研究目的、研究方法和過程、試驗結果及主要結論；應有獨立性和自明性，注意突出研究工作的創新點；篇幅約為200～300字。

④來稿請附作者真實姓名、工作/學習單位全稱、最后學歷/學位、職稱/職務、主要研究領域和詳細通訊地址（包括郵政編碼、電話和電子郵箱等），以便聯系。如有變動請及時通知。

⑤作者應保證無署名爭議、無一稿多投、無泄密情況、無政治性問題，文章必須具有創新性、學術性、科學性和準確性、規范性及可讀性。

3.?優化投稿流程

網絡投稿：通過《勞動保障世界》雜志的官方網站進行投稿，確保所有信息填寫準確。

快速通道：部分期刊提供快速通道服務，可以縮短審稿和發表周期，但通常需要額外付費。

4.?積極應對審稿意見

及時關注審稿進度、與審稿人溝通、耐心等待錄用通知，通過遵循這些建議，作者可以提高論文的發表效率并增加被錄用的機會。

《勞動保障世界》雜志（CN:22-1354/F）內容豐富、思想健康，1989年創刊，目前以旬刊形式發行，刊物對外積極擴大宣傳，致力于提高雜志質量與影響。

《勞動保障世界》雜志力求及時、準確地反映國內勞動與社會保障領域基礎研究、實踐成果、人力資源管理、學術探討的新成果、新方法、新理論、新動態，用科學的理論知識和實際經驗指導勞動與社會保障工作者的服務實踐，為廣大勞動與社會保障工作者提供良好的教育機會和學術交流的平臺。

綜上所述，《勞動保障世界》雜志是一本具有較高學術水平和影響力的經濟類期刊，它為廣大經濟工作者提供了一個展示研究成果、交流經濟思想的平臺。

《勞動保障世界》雜志往年文章平均引文率

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