《Journal Of Work And Organizational Psychology-revista De Psicologia Del Trabajo》國際標準刊號?ISSN：1576-5962，電子期刊的國際標準刊號：2174-0534。
創刊時間：1985年
出版周期：3 issues/year
出版語言：English/Spanish
國際簡稱：J WORK ORGAN PSYCHOL
研究方向：PSYCHOLOGY, APPLIED
期刊定位與內容：
工作與組織心理學雜志(Journal Of Work And Organizational Psychology-revista De Psicologia Del Trabajo)是一本由Colegio Oficial de Psicólogos de Madrid出版的學術刊物，主要報道PSYCHOLOGY, APPLIED相關領域研究成果與實踐。本刊已入選、社會科學引文索引（SCIE）來源期刊，該刊創刊于1985年，出版周期3 issues/year。
《工作與組織心理學雜志》發表專家撰寫的簡短易懂的評論，重點介紹心理學：應用的最新關鍵主題。每篇文章都是對該主題的最新、完整的總結，方便尚未深入研究的人閱讀。
《Journal Of Work And Organizational Psychology-revista De Psicologia Del Trabajo》主要發表心理學家感興趣的實證研究，這代表了對所有領域知識的貢獻，這些領域可以稱為工業、工作和組織心理學、人力資源、組織行為、人員心理學，以及勞動關系、人機工程學和人為因素的行為、認知和神經科學方面。期刊的目的是促進對這些領域的深入理解，以及推動理論和實踐的發展。它鼓勵跨學科的研究，以促進工作與組織心理學領域內的知識交流和合作。通過高質量的實證研究，該期刊為研究人員、學者和從業者提供了有價值的資源，幫助他們了解工作與組織心理學領域的最新研究成果和發展趨勢。
出版周期與發文量：
該雜志出版周期3 issues/year。近年來，該期刊的年發文量約為17篇。
學術影響力：
2021-2022年最新版WOS分區等級：Q2，2023年發布的影響因子為2.4，CiteScore指數4.9，SJR指數0.842。本刊為開放獲取期刊。
Cite Score（2024年最新版）
- CiteScore：4.9
- SJR：0.842
- SNIP：0.917
| 學科類別 | 分區 | 排名 | 百分位 |
| 大類：Psychology 小類：Social Psychology | Q2 | 82 / 310 |
73%
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| 大類：Psychology 小類：Organizational Behavior and Human Resource Management | Q2 | 75 / 230 |
67%
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CiteScore：該指標由Elsevier于2016年提出，指期刊發表的單篇文章平均被引用次數。CiteScorer的計算方式是：例如，某期刊2022年CiteScore的計算方法是該期刊在2019年、2020年和2021年發表的文章在2022年獲得的被引次數，除以該期刊2019年、2020年和2021發表并收錄于Scopus中的文章數量總和。
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