《Annual Review Of Organizational Psychology And Organizational Behavior》出版語言：English，具體論文語言需根據相關征稿要求而定，可聯系雜志社或在線客服。
該雜志是一本由Annual Reviews Inc.出版的國際知名學術期刊，創刊于2014年，出版語言：English，專注于Multiple領域，重點介紹Multiple的最新關鍵主題。每篇文章都是對該主題的最新、完整的總結，方便尚未深入研究的人閱讀。
《組織心理學與組織行為學年鑒雜志》（Annual Review of Organizational Psychology and Organizational Behavior）是一份高影響力的學術期刊，專注于組織心理學和組織行為學領域的綜述與研究進展。該雜志由美國年度評論出版社（Annual Reviews）出版，是國際公認的頂級期刊之一，其影響力在心理學界及組織管理領域具有舉足輕重的地位。內容涵蓋廣泛，包括但不限于領導力、團隊合作、組織變革、員工行為、組織文化等多個方面，反映了該領域的最新研究趨勢和熱點問題。
此外，關于《Annual Review Of Organizational Psychology And Organizational Behavior》的數據統計如下：
（1）JCR分區信息：按JIF指標學科分區：Q1，按JCI指標學科分區：Q1
JCR分區信息
Annual Review Of Organizational Psychology And Organizational Behavior（2023-2024年最新版數據）
| 按JIF指標學科分區 | 收錄子集 | 分區 | 排名 | 百分位 |
| 學科：MANAGEMENT | SSCI | Q1 | 3 / 401 |
99.4%
|
| 學科：PSYCHOLOGY, APPLIED | SSCI | Q1 | 1 / 113 |
99.6%
|
| 按JCI指標學科分區 | 收錄子集 | 分區 | 排名 | 百分位 |
| 學科：MANAGEMENT | SSCI | Q1 | 1 / 402 |
99.88%
|
| 學科：PSYCHOLOGY, APPLIED | SSCI | Q1 | 1 / 114 |
99.56%
|
湯森路透每年出版一本《期刊引用報告》（Journal Citation Reports，簡稱JCR）。JCR對86000多種SCI期刊的影響因子（Impact Factor）等指數加以統計。JCR將收錄期刊分為176個不同學科類別在JCR的Journal Ranking中，主要參考當年IF，最終每個分區的期刊數量是均分的。
（2）Cite Score（2024年最新版）
Cite Score（2024年最新版）
- CiteScore：24.2
- SJR：7.706
- SNIP：6.897
| 學科類別 | 分區 | 排名 | 百分位 |
| 大類：Psychology 小類：Social Psychology | Q1 | 2 / 310 |
99%
|
| 大類：Psychology 小類：Applied Psychology | Q1 | 2 / 249 |
99%
|
| 大類：Psychology 小類：Organizational Behavior and Human Resource Management | Q1 | 2 / 230 |
99%
|
CiteScore：該指標由Elsevier于2016年提出，指期刊發表的單篇文章平均被引用次數。CiteScorer的計算方式是：例如，某期刊2022年CiteScore的計算方法是該期刊在2019年、2020年和2021年發表的文章在2022年獲得的被引次數，除以該期刊2019年、2020年和2021發表并收錄于Scopus中的文章數量總和。
（3）在中科院分區表中，大類學科中管理學為：1區，小類學科中MANAGEMENTMultiple：1區
中科院分區信息
組織心理學和組織行為學年度評論2023年12月升級版
| 大類學科 | 分區 | 小類學科 | 分區 | Top期刊 | 綜述期刊 |
| 管理學 | 1區 |
MANAGEMENT
管理學
PSYCHOLOGY, APPLIED
心理學：應用
|
1區
1區
|
否 | 是 |
組織心理學和組織行為學年度評論2022年12月升級版
| 大類學科 | 分區 | 小類學科 | 分區 | Top期刊 | 綜述期刊 |
| 管理學 | 1區 |
MANAGEMENT
管理學
PSYCHOLOGY, APPLIED
心理學：應用
|
1區
1區
|
是 | 是 |
組織心理學和組織行為學年度評論2021年12月舊的升級版
| 大類學科 | 分區 | 小類學科 | 分區 | Top期刊 | 綜述期刊 |
| 管理學 | 1區 |
MANAGEMENT
管理學
PSYCHOLOGY, APPLIED
心理學：應用
|
1區
1區
|
是 | 是 |
組織心理學和組織行為學年度評論2021年12月升級版
| 大類學科 | 分區 | 小類學科 | 分區 | Top期刊 | 綜述期刊 |
| 管理學 | 1區 |
MANAGEMENT
管理學
PSYCHOLOGY, APPLIED
心理學：應用
|
1區
1區
|
是 | 是 |
組織心理學和組織行為學年度評論2020年12月舊的升級版
| 大類學科 | 分區 | 小類學科 | 分區 | Top期刊 | 綜述期刊 |
| 管理學 | 1區 |
MANAGEMENT
管理學
PSYCHOLOGY, APPLIED
心理學：應用
|
1區
1區
|
是 | 是 |
中科院JCR期刊分區（又稱分區表、分區數據）是中國科學院文獻情報中心世界科學前沿分析中心的科學研究成果。在中科院期刊分區表中，主要參考3年平均IF作為學術影響力，最終每個分區的期刊累積學術影響力是相同的，各區的期刊數量由高到底呈金字塔式分布。
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